今回新たに、従業員向けマイページをリリースいたしましたので、お知らせいたします。従業員向けマイページでは、自身のコンディションや仕事に対する価値観、コミュニケーションタイプを診断するダッシュボード機能や、過去の回答履歴を確認する機能がありま・・・
今回、コンディションに改善余地のある部下とのフォロー面談の記録を残すことができるフォロー記録機能の提供を新たに開始しましたのでお知らせいたします。 直属の上司による面談記録だけでなく、人事担当者や経営陣による面談記録も残すことができるので、・・・
PULSE AI(パルスアイ)は、今回料金改定を行い、単一の料金プランから、ニーズに合わせて最適なプランを選べる3プラン制に移行しました。 毎月の結果さえ分かれば、社内で運用できる企業様向けの「スタンダードプラン」、毎月の結果をうまく活用で・・・
今回、マネージャーのPDCA実行力を高める「PDCA支援機能」の提供を新たに開始しましたのでお知らせいたします。 PDCA支援機能とは、マネージャー(管理職)向けのマネジメント支援ツールです。担当する部署と改善したい項目を一つ選び、PLAN・・・
今回、プロコンサル並みの助言が可能な「AI診断機能」の提供を新たに開始しましたのでお知らせいたします。 パルスアイの質問項目と分析項目 PULSE AI(パルスアイ)のAI診断機能は、50以上あるパラメータの値と変化量に基づき、独自開発した・・・
2022年になりました。皆様、明けましておめでとうございます。昨年の前半はパルスアイの開発を行い、7月にパルスアイをリリースできました。その後、機能改善を続けながら、徐々にご利用いただく企業様も増えて参りました。従業員満足度調査システム/エ・・・
本日、新たに職位別機能をリリースしたことをお知らせいたします。職位別比較機能は、サイドメニュー「職位別比較」にて確認いただけます。 職位の登録をしていただくと、マネージャーやリーダー(部長や課長)といった職位(役職や等級)での比較分析機能が・・・
本日、新たに部署コンディション機能をリリースしたことをお知らせいたします。部署コンディション機能は、サイドメニュー「部署別比較」>「部署スコア詳細」タブへと遷移することで確認いただけます。 部署コンディション機能では、部署ごとの現状と課題を・・・
本日、「個人コンディション機能」と合わせて、「ダウンロード機能」をリリースしました。これで、過去のアンケートのローデータをダウンロードできるようになりました。 サイドメニュー>ダウンロード からダウンロードページに遷移します。ダウンロード機・・・
本日、新たに「個人コンディション機能」をリリースしました。サイドメニュー>個人コンディション にて個人コンディションページに遷移します。 個人コンディション一覧 「個人コンディション一覧」タブでは、従業員のコンディションスコア、エンゲージメ・・・