コラム – ページ 10

【お知らせ】AIが退職リスク社員の回答結果を分析し、離職の防止策を提示するようになりました

パルスアイでは、退職意向に与える影響を学習・モデル化して、AIにより従業員個々人の退職リスクを４段階（高・中・低・なし）で判定することができます。退職リスクの高い従業員をタイムリーに把握することで、離職防止に向けたフォローを適時に行うことが・・・

パルスアイのAIメンター機能は、OpenAI社が開発した世界最先端の対話型AIである「Chat GPT(チャットGPT)」を実装しており、マネージャーが抱える様々な悩みの相談相手として、効果的な助言を行い、課題解決を支援します。今回、AI・・・

この度、パルスアイをご利用いただいているマネージャー（ユーザー）向けのパルスアイの使い方に関する資料を作成いたしました。ユーザーとしてご登録されている各部署のマネージャーの方々に対して、パルスアイをどのように使っていただくのが良いかを簡単・・・

今回は、パルスアイの従業員向けマイページの使い方について説明したいと思います。従業員向けマイページは、PDCAプラン/カスタマイズプランで利用できる社員（従業員）用のマイページです。従業員向けマイページでは、自身のコンディションや仕事に対す・・・

パルスアイは、この度「業務報告機能」を新規リリースし、パルスアイを日報・業務報告アプリとして利用し、部下の業務内容を把握・管理できるようになりましたので、お知らせします。業務報告機能では、社員は自身の従業員マイページにて様々な種類の報告・・・

パルスアイは、この度、「1on1支援機能」をリニューアルアップデートしましたので、お知らせします。1on1支援機能では、1on1ツールとして部下との面談記録をとることで、一貫性のあるフォローを行うことができ、面談記録を部下と共有することで、・・・

今回は、業務報告機能の使い方について説明します。業務報告機能を利用すると、従業員は自身の従業員向けマイページにて、日報や週報などの業務報告を作成できるようになります。閲覧権限のある上司は、業務報告ページにて、部下の業務報告を確認し、コメント・・・

2024年5月に、オープンAIは、ChatGPTの新モデルChat GPT-4oをリリースしました。Chat GPT-4oの画像処理能力は非常に高く、パルスアイにとっても大きな意味を持つことになりそうなので、Chat GPT-4oの凄さを数・・・

この度パルスアイは、AIメンターのエンジンを最新のChat GPT-4oへアップグレードしました。OpenAIが開発した最先端のAIモデルであるChat GPT-4oは、従来モデルと比べて、日本語による回答精度が改善し、応答速度が２倍に向上・・・

この度、パルスアイにて採用支援機能をリリースしましたので、お知らせいたします。採用支援機能では、候補者情報の管理、採用プロセスの進捗共有、面接設定と面接依頼、面接結果の管理、評価シートの作成と回答データの集計分析、ポジション情報の管理など・・・